Bằng khen
Quảng cáo
TUYỂN DỤNG TRƯỞNG PHÒNG, NHÂN VIÊN KINH DOANH

TIÊU CHÍ TUYỂN DỤNG

 

1. Chức danh: - 01 Trưởng phòng Kinh Doanh và Marketing

                         - 01 Chuyên viên phát triển Kinh Doanh và chăm sóc khách hàng

2. Số lượng và đối tượng: 01 Trưởng phòng (Nam, Nữ), 01 Chuyên viên (Nam, Nữ)
 

3. Mô tả công việc:

            - Tìm kiếm khai thác khách hàng tiềm năng, phát triển kinh doanh, gia tăng thị phần

            - Tìm kiếm khai thác khách hàng tiềm năng, phát triển thị trường, chủ động khai thác và ký kết các hợp đồng dịch vụ

            - Tư vấn cho khách hàng về các vấn đề liên quan đến dịch vụ bảo vệ

            - Soạn thảo hợp đồng bằng tiếng Việt và tiếng Anh

            - Lập hồ sơ dự thầu đối với dự án lớn

            - Chăm sóc khách hàng, khai thác khách hàng tiềm năng

            - Sẽ được trao đổi chi tiết khi phỏng vấn

 

4. Yêu cầu công việc:

* Vị trí trưởng phòng:

- Yêu cầu kinh nghiệm và kiến thức làm kinh doanh, chăm sóc khách hàng lĩnh vực dịch vụ (An ninh, Quản lý tòa nhà...)

- Có khả năng quản lý và điều phối công việc

- Chịu được áp lực công việc

- Khả năng thuyết trinh, giao tiếp tốt là một lợi thế

* Cấp bậc tối thiểu: Nhân viên

- Bằng cấp tối thiểu: Cử nhân

- Yêu cầu:  

                        Giới tính: Nam hoặc Nữ

                        Tuổi đời:

                        -    Nam: Sinh từ năm 1984 - 1992

                        -    Nữ: Sinh từ năm 1980 - 1992

         Bằng cấp: Tốt nghiệp đại học chính quy khối kinh tế, quản trị kinh doanh

         Ý tưởng và lập kế hoạch kinh doanh hàng tháng

         Tư duy kinh doanh và chủ động trong công việc

         Kiến thức pháp luật quy định về nghành nghề bảo vệ

         Ngoại ngữ tốt, ưu tiên tiếng Anh, Nhật, Hàn Quốc

         Kỹ năng máy tính thuần thục, sử dụng tốt ứng dụng trình chiếu

         Kỹ năng thuyết trình phải tư tin  

5. Thu nhập và Quyền lợi:

- Lương cơ bản: 11 triệu/ tháng đối với Trưởng phòng Kinh doanh; 5,5 triệu/ tháng đối với chuyên viên Kinh doanh
- Có tính chỉ tiêu phát triển kinh doanh
- Đóng bảo hiểm theo quy đinh pháp luật
- Cơ hội thăng tiến và thu nhập hàng tháng theo hiệu quả công việc

- Được trao đổi thêm khi phỏng vấn

6. Hồ sơ bao gồm:
                        -  Đơn xin việc viết tay kèm theo 02 ảnh 4x6
                        -  CV ghi rõ các kinh nghiệm của bản thân.
                        -  Sơ yếu lý lịch có xác nhận của địa phương

                        -  CMT, Sổ hộ khẩu (công chứng)
                        -  Giấy khám Sức khỏe cấp Quận/Huyện (trong vòng 06 tháng
                        -  Bản sao các Bằng cấp/Chứng chỉ (có công chứng).

7. Cách thức và hạn nộp hồ sơ:

                        Nộp hồ sơ:

                        - Người nhận: Ms Phượng - Trưởng bộ phận tuyển dụng

                        - Điện thoại công ty: 04.3767.3855 yêu cầu gặp Ms.Phượng

                        - Email: baovethangloihanoivsc88@gmail.com

                        - Địa chỉ công ty: Công ty Cổ Phần Dịch Vụ Bảo Vệ Thắng Lợi Hà Nội - Số 3 Ngõ 125 Trung Kính, p.Trung Hòa, q.Cầu Giấy, Tp.Hà Nội

                        Hạn nhận CV và hồ sơ cứng: Hạn cuối cùng ngày 31/10/2016

8. Mọi kênh liên hệ:

                       Mọi thắc mắc, ứng viên vui lòng liên hệ:

                       Ms. Phượng - Trưởng bộ phận tuyển dụng

                       - Điện thoại: 04.3737.3855, liên hệ giờ hành chính

                     

 

Đối tác